Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Kundinnen und Kunden nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sie unterstützen unsere Kundinnen und Kunden bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) Führerschein Klasse B Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Kundinnen und Kunden, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Kundinnen und Kunden nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen ErkenntnissenSie unterstützen unsere Kundinnen und Kunden bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mitAls Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege)Führerschein Klasse BSie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nachIhre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Kundinnen und Kunden, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und KollegenDie Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Betriebliche Gesundheitsförderung: Sport- und Entspannungsangebote, Möglichkeit auf ein Jobrad (je nach Vertragsgestaltung) und betriebsärztliche Beratung Fort- und Weiterbildung: persönliches Bildungsbudget, Coaching & Supervision, unternehmenseigene Akademie sowie ein breites Angebot an E-Learnings in der Diakoneo Learning Zone Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Tradition Vergütung und Zusatzleistungen: unter anderem Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitenden Rabatte Erfahre mehr über unsere Benefits auf: www.diakoneo.de/vorteile
Referenznummer: 80/63586 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Pflegehelfer/innen im ambulanten Dienst (m/w/d) ------ Wochenstunden: 30 ------ Arbeitszeit: Schicht ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Pflege, Versorgung, Betreuung und Sicherstellung der Lebensqualität unserer Patienten Durchführung der Grund- und Behandlungspflege ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Erfahrung in der Betreuung von älteren Menschen von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung Selbstständige Arbeitsweise aufgeschlossenes kommunikatives Auftreten Führerschein Klasse B oder Bereitschaft mit dem Fahrrad zu fahren ------ Wir bieten: Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Langfristige Einsätze mit Übernahmeoption Vergütung nach iGZ-DGB-Tarif + Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten angenehmes Betriebsklima Interesse?
Ihre Benefits: Attraktives Gehalt & Jährliche TariferhöhungenTransparente Dienstplangestaltung mittels Dienstplan AppFamilienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle / Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz / heycareIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & WeiterbildungenMitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Digitale MitarbeiterkarteMobilität: Bikeleasing / kostenfreie E-Bike-Ladesäulen / ParkplätzeTeambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & AufmerksamkeitenGesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge / EAP Mental Carekununu Top-Arbeitgeber 2022-2025Unterstützung mit temporären UnterkünftenBetriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Kundinnen und Kunden nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen ErkenntnissenSie unterstützen unsere Kundinnen und Kunden bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mitAls Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege)Führerschein Klasse BSie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nachIhre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Kundinnen und Kunden, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und KollegenDie Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Benefits: Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Transparente Dienstplangestaltung mittels Dienstplan App Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle / Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz / heycare Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Bikeleasing / kostenfreie E-Bike-Ladesäulen / Parkplätze Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge / EAP Mental Care kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025 Unterstützung mit temporären Unterkünften Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Kundinnen und Kunden nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sie unterstützen unsere Kundinnen und Kunden bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) Führerschein Klasse B Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Kundinnen und Kunden, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Was du bei uns machst: Ausführung von Grundpflege und Behandlungspflege (SGB V LG1+2) im ambulanten Dienst Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten und an jedem zweiten Wochenende Wann du zu uns passt: Freude an der Arbeit mit Menschen Worauf du dich freuen kannst Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Stundenlohn: 17,75 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys Gehalt: Gemäß Stellenausschreibung Jetzt bewerben Kontakt Lotte Künker Recruiterin 0521 / 801-2033 jobs@johanneswerk-proteam.de Zur Homepage Johanneswerk proTeam gGmbH Schildescher Str. 101 33611 Bielefeld Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Was du bei uns machst: Ausführung von Grundpflege und Behandlungspflege (SGB V LG1+2) im ambulanten Dienst Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten und an jedem zweiten Wochenende Wann du zu uns passt: Freude an der Arbeit mit Menschen Worauf du dich freuen kannst Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Stundenlohn: 19,00 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Gehalt: Gemäß Stellenausschreibung Jetzt bewerben Kontakt Lotte Künker Recruiterin 0521 / 801-2033 jobs@johanneswerk-proteam.de Zur Homepage Johanneswerk proTeam gGmbH Schildescher Str. 101 33611 Bielefeld Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Was du bei uns machst: Ausführung von Grundpflege und Behandlungspflege (SGB V LG1+2) im ambulanten Dienst Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten und an jedem zweiten Wochenende Wann du zu uns passt: Freude an der Arbeit mit Menschen Worauf du dich freuen kannst Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Stundenlohn: 19,00 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Gehalt: Gemäß Stellenausschreibung Jetzt bewerben Kontakt Lotte Künker Recruiterin 0521 / 801-2033 jobs@johanneswerk-proteam.de Zur Homepage Johanneswerk proTeam gGmbH Schildescher Str. 101 33611 Bielefeld Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Was du bei uns machst: Ausführung von Grundpflege und Behandlungspflege (SGB V LG1+2) im ambulanten Dienst Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten und an jedem zweiten Wochenende Wann du zu uns passt: Freude an der Arbeit mit Menschen Worauf du dich freuen kannst Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Stundenlohn: 19,00 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Gehalt: Gemäß Stellenausschreibung Jetzt bewerben Kontakt Lotte Künker Recruiterin 0521 / 801-2033 jobs@johanneswerk-proteam.de Zur Homepage Johanneswerk proTeam gGmbH Schildescher Str. 101 33611 Bielefeld Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Was du bei uns machst: Ausführung von Grundpflege und Behandlungspflege (SGB V LG1+2) im ambulanten Dienst Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten und an jedem zweiten Wochenende Wann du zu uns passt: Freude an der Arbeit mit Menschen Worauf du dich freuen kannst Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Stundenlohn: 19,00 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Gehalt: Gemäß Stellenausschreibung Jetzt bewerben Kontakt Lotte Künker Recruiterin 0521 / 801-2033 jobs@johanneswerk-proteam.de Zur Homepage Johanneswerk proTeam gGmbH Schildescher Str. 101 33611 Bielefeld Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Für den ambulanten Pflegebereich im Seniorendomizil Haus Adrian in Bad Gögging suchen wir dich als Für den ambulanten Pflegebereich im Seniorendomizil Haus Adrian in Bad Gögging suchen wir Dich als Pflegehilfskraft - Ambulanter Dienst m/w/deine abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft m/w/d ist wünschenswert, jedoch nicht VoraussetzungErfahrung im Bereich der Altenpflege ist von Vorteil Führerschein Klasse B, um Kunden außerhalb der Einrichtung zu erreichen Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement, sich für die Belange der Kunden einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander Flexibilität und Bereitschaft für geteilte Dienste wenn nötigsicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtungunbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangeboteein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstütztFamilienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur KinderbetreuungDu bist interessiert?
Anforderungsprofil: Offenheit für Menschen mit Behinderung Eigenverantwortung im Planen und Vorbereiten Freude am Umsetzen neuer Ideen Bereitschaft zur Arbeit mit wechselnden Gruppen Führerscheinklasse B von Vorteil Sind Sie interessiert? Dann senden Sie die vollständige Bewerbung (bestehend aus: Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und letztem Schulzeugnis oder ggf.
Für den ambulanten Pflegebereich im Seniorendomizil Haus Adrian in Bad Gögging suchen wir dich als Für den ambulanten Pflegebereich im Seniorendomizil Haus Adrian in Bad Gögging suchen wir Dich als Pflegehilfskraft - Ambulanter Dienst m/w/d Bei uns wirst Du den Bewohnern helfen, etwa bei der Körperpflege, durch Mobilisation und durch die Versorgung mit Speisen die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen den Bewohner in seiner häuslichen Situation unterstützen, sodass er seinen Alltag bewältigen kann Informationen an Mitarbeiter und Vorgesetzte weitergeben und die Pflegedokumentation durchführen eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft m/w/d ist wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung Erfahrung im Bereich der Altenpflege ist von Vorteil Führerschein Klasse B, um Kunden außerhalb der Einrichtung zu erreichen Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement, sich für die Belange der Kunden einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander Flexibilität und Bereitschaft für geteilte Dienste wenn nötig sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Was du bei uns machst: Ausführung von Grundpflege und Behandlungspflege (SGB V LG1+2) im ambulanten Dienst Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten und an jedem zweiten Wochenende Wann du zu uns passt: Freude an der Arbeit mit Menschen Worauf du dich freuen kannst Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstplanung: gemeinsam und familienfreundlich Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job Stundenlohn: 17,75 € zzgl.
Was du bei uns machst: Ausführung von Grundpflege und Behandlungspflege (SGB V LG1+2) im ambulanten Dienst Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten und an jedem zweiten Wochenende Wann du zu uns passt: Freude an der Arbeit mit Menschen Worauf du dich freuen kannst Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Stundenlohn: 17,75 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Gehalt: Gemäß Stellenausschreibung Jetzt bewerben Kontakt Lotte Künker Recruiterin 0521 / 801-2033 jobs@johanneswerk-proteam.de Zur Homepage Johanneswerk proTeam gGmbH Schildescher Str. 101 33611 Bielefeld Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) oder Erfahrung im ambulanten Dienst ist von Vorteil. Sicheres und freundliches Auftreten sowie hohe kommunikative Fähigkeiten und soziale Kompetenz im Umgang mit Senior*innen und deren Angehörigen, zeichnen Sie aus.
Ihre Tätigkeiten Durchführung von Fachberatungen zu den Sozialen Dienstleistungen – „Vernetzte Hilfen“ bei Interessenten, bis hin zum Vertragsabschluss, der Einrichtung des Systems und des Behebens von Störungen beim KundenOrganisation: Koordination, Vor- und Nachbereitung von Anschlussterminen, Bestandskundenverwaltung, sowie Erstellung der monatlichen Abrechnungen und Bearbeitung von Vertragskündigungen und StörungenUnterstützung des Service Centers in Form von Annahme und Bearbeitung, überwiegend telefonisch, allgemeiner Kundenanfragen (First-Level-Beratung) auch für andere Fachbereiche der „Vernetzten Hilfen“Teamarbeit: Dienstplanung für den Hintergrunddienst im Hausnotruf gemeinsam mit dem/der Hausnotrufbeauftragten, Vertretung des/der HausnotrufbeauftragtenInnovation: Weiterentwicklung des Fachbereichs in enger Abstimmung mit dem/der HausnotrufbeauftragtenDurchführung von Maßnahmen zur Neukundengewinnung und Bindung im Innen- und Außendienst beispielsweise Mailings, Telefonakquise, etc.Durchführung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten im Innen- und Außendienst beispielsweise Organisation von Messeveranstaltungen, Vorträgen und PräsentationenUnterstützung der Logistik im Bereich Menüservice Ihr Profil Kaufmännische oder elektrotechnische Ausbildung mit Berufserfahrung im relevanten Aufgabenfeld oder Quereinsteiger willkommenEinschlägige Berufserfahrung im B2C Marketing & Vertrieb von Vorteil, vor allem im Bereich Sozial- und Gesundheitswesen wünschenswertGutes Gespür für Menschen, Kreativität sowie Spaß am Arbeiten im TeamAnalytische Kompetenz sowie eine zuverlässige und strukturierte ArbeitsweiseExtrovertierte Persönlichkeit mit Vertriebsaffinität, sicherem Auftreten bei Vorträgen, Präsentationen und MesseauftrittenTechnologiebegeisterte Persönlichkeit mit ausgeprägter Leidenschaft für Elektrotechnik und DigitalisierungNetzwerk- und vertriebsorientiertes Arbeiten „Hands on Mentalität“Erfahrung im technischen Bereich mit Hausnotruf/Mobilruf oder ähnlichen Rufgeräten sind von VorteilNachweisliche Erfahrung in der Arbeit mit einem CRM-System wünschenswert Wir bieten Ihnen Mitarbeiterparkplätze gegen einen monatlichen Eigenanteil von maximal 40 € anEinen ausbaufähigen und sicheren Arbeitsplatz in einem befristeten Arbeitsverhältnis mit angemessener Vergütung in Anlehnung an den TVöD und ZusatzversorgungDie Übernahme von Verantwortung und die Chance der aktiven MitgestaltungEnge Zusammenarbeit mit der Stelle Kommunikation- und Öffentlichkeitsarbeit und den Abteilungsleiter im Bereich Soziale DiensteEigenverantwortliches – und zielgerichtetes ArbeitenAttraktives Gehaltspaket nach TVöD VKA Entwicklungsstufe gemäß Berufserfahrung, Jahressonderzahlungen, 30-Tages Jahresurlaub zzgl.
Was du bei uns machst: Ausführung von Grund- und Behandlungspflege Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten Nachtdienste sind nur auf eigenen Wunsch hin zu leisten Wann du zu uns passt: eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Worauf du dich freuen kannst Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys Mobilität: Wohnortnaher Einsatzort + Fahrtkostenpauschale oder Jobticket Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Stundenlohn: 23,00 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Gehalt: Gemäß Stellenausschreibung Jetzt bewerben Kontakt Lotte Künker Recruiterin 0521 / 801-2033 jobs@johanneswerk-proteam.de Zur Homepage Johanneswerk proTeam gGmbH Schildescher Straße 101 33611 Bielefeld Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Was du bei uns machst: Ausführung von Grund- und Behandlungspflege Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten Nachtdienste sind nur auf eigenen Wunsch hin zu leisten Wann du zu uns passt: eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Worauf du dich freuen kannst Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys Mobilität: Wohnortnaher Einsatzort + Fahrtkostenpauschale oder Jobticket Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Stundenlohn: 23,00 € zzgl.
Was du bei uns machst: Ausführung von Grund- und Behandlungspflege Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten Nachtdienste sind nur auf eigenen Wunsch hin zu leisten Wann du zu uns passt: eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Worauf du dich freuen kannst Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys Mobilität: Wohnortnaher Einsatzort + Fahrtkostenpauschale oder Jobticket Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Stundenlohn: 23,00 € zzgl.
Deine Aufgaben: Bearbeitung von Anträgen und Verwaltungsverfahren Erstellung und Prüfung von Bescheiden und Dokumenten Beratung von Bürgern und internen Abteilungen Datenpflege und -verwaltung in den entsprechenden Systemen Unterstützung bei Projekten zur Prozessoptimierung Deine Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im öffentlichen Dienst oder in der Verwaltung von Vorteil Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office Dein Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Deine Aufgaben: Bearbeitung von Anträgen und Verwaltungsverfahren Erstellung und Prüfung von Bescheiden und Dokumenten Beratung von Bürgern und internen Abteilungen Datenpflege und -verwaltung in den entsprechenden Systemen Unterstützung bei Projekten zur Prozessoptimierung Deine Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im öffentlichen Dienst oder in der Verwaltung von Vorteil Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office Dein Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Teamgeist, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind deine Stärken – du arbeitest gerne im Team und übernimmst VerantwortungDu bist motiviert, selbstständig und flexibel zu arbeiten und nimmst gerne Verantwortung für deine AufgabenErste Erfahrungen im sozialen Bereich oder in der Arbeit mit Familien sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung – wir schätzen vor allem deine Lernbereitschaft und Einsatzbereitschaft. Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) sind herzlich willkommenIdentifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes Deine Aufgaben: Unterstützung bei abwechslungsreichen Gruppenaktivitäten wie Basteln, Kochen, Spielen, Schwimmgruppen, sportlichen Aktivitäten und gemeinsamen AusflügenInklusive Arbeit: Individuelle Unterstützung von Kindern und jungen Erwachsenen mit unterschiedlichen Beeinträchtigungen im respektvollen Miteinander Förderung des sozialen Miteinanders: Hilfe bei der Kontaktaufnahme, Konfliktlösung und Kommunikation untereinanderBetreuung während der Ferienfreizeiten: Begleitung bei Ausflügen und Aktivitäten, Gestaltung einer abwechslungsreichen, spannenden FreizeitDurchführung kleinerer Hausarbeiten im Zusammenhang mit der Betreuung der Kinder und der FreizeitgestaltungTeilhabe an einem engagierten Team, aktive Mitgestaltung der Freizeit der Kinder und Unterstützung von Familien im Alltag 📩 Interesse an einer Tätigkeit beim Roten Kreuz im Kreis Borken?
Bewerbungsfrist: 03.05.2026 S25/26 Stelle teilen Hier beantworten wir Fragen zum Bewerbungsverfahren. Ihre Vorteile Hier warten echte Perspektiven. Viele Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens. Willkommen im Team. Fachlicher Austausch in überregionalen Gremien.
/Woche Das bringst du mit Mindestalter von 18 Jahren Spaß und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen Im Idealfall pflegerisches oder pädagogisches Vorwissen oder Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung Führerschein Klasse B von Vorteil Wir bieten dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz eine Vergütung von 14 €/Stunde eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima fachliche Anleitung Bei Fragen kannst du dich gerne an die Leitung des FuD Tatjana Suda wenden.
Ihre Aufgaben: Leitung des Dienstsitzes auf den Gebieten Finanzen, Anlagenbuchhaltung, Kosten- und Leistungsrechnung, Holzverkauf, Liegenschaften, Betreuung, Dienstleistungen, Schreibdienst, Verlohnung und Sonderaufgabenselbstständige Organisation und Steuerung des Bürobetriebes, der allgemeinen Verwaltungs- und Geschäftsabläufe und Anleitung der MitarbeitendenVorbereitung von Wirtschafts- und FinanzplänenKoordinierung und Kontrolle des finanziellen MitteleinsatzesPlanung, Steuerung und Überwachung der MaterialbeschaffungErarbeitung betriebswirtschaftlicher Auswertungen und Durchführung von BetriebsanalysenDurchführung des Jahresabschlusses einschließlich InventurleitungKoordinierung in den Bereichen Personal, Vertragswesen, Verwaltungsgebäude und Dienst - KfzMitwirkung bei der Durchführung von Personalauswahlverfahren in Abstimmung mit dem Sachbereich Personal Ihre Qualifikation: Fachhochschul- / Bachelorabschluss Betriebswirtschaft, öffentliche Verwaltung oder Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs II oder Hochschulausbildung im Bereich Betriebswirtschaft / Ökonomie und einschlägige Berufserfahrung in der allgemeinen Betriebswirtschaftausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnisnachweisbare Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung, Kosten-Leistungsrechnung und im Tarifwesensicherer Umgang mit Standard-Software im Bereich MS Office und betriebswirtschaftlicher ERPFührerschein und PKW zur Erreichung des Dienstsitzes notwendighohe Kommunikationsfähigkeit und Freude im Umgang mit MenschenTeamfähigkeit sowie Kompetenzen zur KonfliktlösungEigeninitiative, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeithohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität Ihr Vorteil: schneller und unkomplizierter Einstieginteressante und anspruchsvolle Tätigkeit mit einem großen Aufgabenspektrumflexible Arbeitszeiten Möglichkeit 2x wöchentlich mobil im Homeoffice zu arbeitennach einer befristeten Tätigkeit bei Hofmann Personal besteht die hohe Übernahmechance durch unseren Kunden und danach auch die Möglichkeit einer Beamtenlaufbahn Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Mit einem Fokus auf Effizienz und Bürgernähe bietet das Unternehmen eine wertschätzende Arbeitsumgebung Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Anträgen und Verwaltungsverfahren Erstellung und Prüfung von Bescheiden und Dokumenten Beratung von Bürgern und internen Abteilungen Datenpflege und -verwaltung in den entsprechenden Systemen Unterstützung bei Projekten zur Prozessoptimierung Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im öffentlichen Dienst oder in der Verwaltung von Vorteil Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Ihre Aufgaben: Selbstständige Reparatur-, Wartungs- und Schweißarbeiten an Containern und Mulden Durchführung von Container-Prüfungen gemäß DGUV Regel 214-016 Unterstützung bei der Instandhaltung und Wartung von Fahrzeugen, Maschinen und Anhängern Anfertigung und Anpassung von Metallkonstruktionen Eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen Umfeld Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Betriebsschlosser (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Schweißer (m/w/d) oder vergleichbare Berufserfahrung Idealerweise eine gültige Schweißer-Prüfung Gute Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit zeichnen dich aus Führerschein der Klasse B, C/CE (ohne Modul und Fahrerkarte) Ihr Vorteil: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Ihren neuen Job Übertarifliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze mit Perspektive Individuelle Begleitung und Beratung während des gesamten Bewerbungsprozesses Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie sind bereit für eine neue Herausforderung?
Urlaub, Krankmeldungen, Arbeitszeiterfassung) sowie Datenpflege in den einschlägigen SystemenOrganisation und Koordination von Gesundheitsmaßnahmen und SchulungsveranstaltungenSchriftliche und mündliche Kommunikation mit internen und externen AnsprechpartnernMitwirkung im Einstellungsmanagement sowie bei der Bearbeitung von FörderanträgenAllgemeine Bürosachbearbeitung, Statistikpflege und Ablage Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Kaufmännische BerufserfahrungSicherer Umgang mit MS OfficeSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftStrukturierte, sorgfältige und selbstständige ArbeitsweiseKommunikationsstärke und TeamfähigkeitZuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ihr Vorteil: Flexible Arbeitszeiten Zusätzliche Urlaubstage über den gesetzlichen Standard nach 9 Monaten Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein runden das Profil ab. Ihr Vorteil: Flexible Arbeitszeiten Zusätzliche Urlaubstage über den gesetzlichen Standard nach 9 Monaten Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Unser Versprechen Offene und respektvolle Unternehmenskultur Kollegiales und motiviertes Team mit Spirit, Fairness, Verantwortung Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle Umfassende individuelle Einarbeitung mit Patenschaft für den Start Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss Ergonomische Schreibtische und Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Gemeinsame Aktivitäten und Events Großartige und abwechslungsreiche Projekte Ihre Aufgaben Bearbeitung des Postein- und -ausgangs (Annahme, Sortierung, Verteilung und Versand) Empfangstätigkeiten für Mitarbeitende, Kundinnen und Kunden sowie externen Gästen Bedienung und Betreuung von Druck-, Kopier- und Plotgeräten Durchführung von Kopier-, Scan- und Plotarbeiten Unterstützung der Fachabteilungen durch allgemeine administrative Tätigkeiten Organisation und Pflege von Besprechungsräumen Auffüllen und Ordnung der Teeküchen sowie Vorbereitung von Materialbestellungen Verwaltung und Nachbestellung von Büro- und Verbrauchsmaterialien Sicherstellung eines geordneten und reibungslosen Büroablaufs Durchführung von Botenfahrten im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse Unterstützung im Fuhrparkmanagement, z.B. bei der Koordination von Fahrzeugterminen, der Dokumentenpflege sowie der Abstimmung mit internen und externen Ansprechpartnern Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im administrativen Bereich Berufserfahrung in der Büroorganisation, im Empfangsbereich oder Office Management von Vorteil Ausgeprägte Serviceorientierung und freundliches, sicheres Auftreten im Umgang mit verschiedenen Personengruppen Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an organisatorischen Tätigkeiten Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen und Bereitschaft, sich in weitere Systeme einzuarbeiten Technisches Grundverständnis für Bürogeräte (Drucker, Kopierer, Scanner, Plotter) und Bereitschaft zur Einarbeitung in gerätespezifische Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-2-Level) Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, auch bei mehreren parallelen Aufgaben den Überblick zu behalten Teamfähigkeit sowie eine offene und kommunikative Persönlichkeit Führerschein der Klasse B für Botenfahrten und Termine im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse
In einer Festanstellung bei Unique profitieren Sie von diesen und vielen anderen Vorteilen. Ob als Hilfs-, Fach- oder Führungskraft: mit uns hat Ihre Suche nach einem flexiblen Job ein Ende. Wir suchen Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Straßenbauer (m/w/d) am Standort Neuwied Ihre Aufgaben als Straßenbauer öffentlicher Dienst (m/w/d) am Standort Neuwied Einrichten und Absichern der Baustelle Herstellung von Pflasterdecken und Plattenbelägen Baumaschinen für den Straßenbau bedienen Ihr Profil als Straßenbauer öffentlicher Dienst (m/w/d) Vorzugsweise abgeschlossene Ausbildung als Tief- oder Straßenbauer Führerscheinklasse B Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise Begeistern Sie uns mit Ihrem Talent als Straßenbauer öffentlicher Dienst (m/w/d) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Straßenbauer öffentlicher Dienst (m/w/d) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Das erwartet Sie: Fachliche und organisatorische Leitung aller pflegerischen Leistungen im ambulanten BereichSicherstellung einer klientenorientierten Pflege unter Berücksichtigung aktueller Qualitäts- und PflegestandardsPersonalführung und -entwicklung sowie Förderung der TeamkompetenzErstellung von Dienst-, Einsatz- und UrlaubsplänenImplementierung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsrichtlinien Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d)Erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d)Fundierte Berufserfahrung in der ambulanten AltenpflegeAusgeprägte Führungskompetenz und organisatorisches TalentHohes Verantwortungsbewusstsein und starke Kommunikationsfähigkeit Ihr Vorteil: Kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinwegZukunftssicherer, digitalisierter ArbeitsplatzVereinbarkeit mit Ihrer persönlichen LebenssituationWeiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden UnternehmenÜberdurchschnittliches Gehalt und Sondergratifikation Wir freuen uns auf Ihren Anruf: Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Ihre Expertise schätzt und Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Ihre Aufgaben: Erstellung und Versand von Einladungen, Absagen und weiteren Informationen an Bewerbende im Bewerbungs- und Einstellungsprozess Sammlung und Überprüfung der Einstellungsunterlagen Erstellung, Pflege und Versand von Bewerbendenlisten zur internen Weiterverarbeitung Planung und Terminierung von Auswahlgesprächen Telefonischer Erstkontakt mit Bewerbenden zur Vereinbarung von Gesprächsterminen Unterstützung bei der Vorbereitung und Bereitstellung von Gesprächsunterlagen für Vorstellungsgespräche Betreuung der Bewerbenden vor und nach Präsenzgesprächen Beratung der Fachabteilungen zur eigenständigen Durchführung von Vorstellungsgesprächen Pflege und Ablage von Vorgängen und Unterlagen im Einstellungsprozess Pflege von Statistiken und Listen zur Überwachung des Bewerbungsprozesses Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische AusbildungBerufserfahrung im kaufmännischen BereichSicherer Umgang mit MS OfficeSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Vorteil: Stundenlohn von 17,94€ bruttoGleitzeit nach der Einarbeitungsphase Schneller und unkomplizierter Einstieg Urlaubs- und Weihnachtsgeld Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium zwingend erforderlichBerufserfahrung im kaufmännischen Bereich von VorteilSicherer Umgang mit MS OfficeSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Vorteil: Stundenlohn von 21,97 € bruttoGleitzeit nach der Einarbeitungsphase Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Unser Kunde ist ein weltbekanntes Forschungsinstitut und der Arbeitsplatz ist im Herzen von München. Ihre Vorteile Das erwartet Sie bei uns: Von Anfang an ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Teilzeit (25 Std./Woche)Einstiegsgehalt bei 2.300 € brutto Arbeitszeit je nach Ihrem Wunsch Vor- oder Nachmittag 30 Tage Urlaubsanspruch ab Vertragsbeginn garantiert100 % Fahrtkostenerstattung (öffentliche Verkehrsmittel oder Pkw)Keine Probezeit100 % Auszahlung aller Arbeitsstunden (auf Wunsch kein Gleitzeitkonto)Urlaubs- und Weihnachtsgeld (jeweils im Juni und November)Arbeiten im Herzen von München mit bester öffentlicher MVV AnbindungBeste persönliche Betreuung durch langjährige PASIT-MitarbeiterOptimieren Ihrer Bewerbungsunterlagen für bestmögliche Marktchancen Ihre zukünftigen Aufgaben: Bearbeiten der Personalsachbearbeitung sowie Ansprechpartner der Mitarbeiter (auch in englischer Sprache)Erstellen und Verwalten von Arbeitsverträgen, Vertragsverlängerungen und -änderungenPrüfen und Anweisen von RechnungenBearbeiten von Drittmittelprojekten, inklusive BudgetverwaltungAbrechnen von Reisekosten Dieses Profil bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare QualifikationGute EDV-Kenntnisse (MS Office) und die Bereitschaft, sich in neue EDV-Systeme einzuarbeitenEnglischkenntnisse in Wort und SchriftDienstleistungs- und KundenorientierungSorgfalt und Verantwortungsbewusstsein sowie DiskretionGute Kommunikationsfähigkeiten und Spaß an der Zusammenarbeit in einem Team Kontakt: Übergeben auch Sie Ihre Jobsuche an die professionellen PASIT-Berater, denn wir finden für Sie den exakt passenden Job.
Diese Herausforderung wartet auf Sie: Prüfung und Bearbeitung von Asylanträgen auf Vollständigkeit Selbstständige Aktenanlage und Pflege sowie Abschlussarbeiten im Asylprozess Durchführung der erkennungsdienstlichen Behandlung und Dokumentenprüfung Ansprechpartner für Asylantragstellende, Ausländerbehörden und Gerichte Allgemeine Bürotätigkeiten wie Postbearbeitung und Terminkoordination Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung Gute Kenntnisse in MS Office Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Gute Deutschkenntnisse Einwandfreies Führungszeugnis und Schufa ohne negative Einträge Masernimpfschutz Ihr Vorteil: Überdurchschnittliche Bezahlung gemäß TVöD-Standards Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß BAP-Tarifvertrag Nutzung der Hofmann-App : Digitale Lohnabrechnung, flexible Urlaubs- und Gleitzeitanträge sowie ein Fit-Coach mit Rezepten und Sportübungen Corporate Benefits: Attraktive Mitarbeiter-Rabatte und besondere Konditionen für alles was das Herz begehrt Verlässliche Betreuung durch unser Team und einen festen Ansprechpartner an Ihrer Seite Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 049419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Extern koordinieren Sie Kandidat*innen, Terminierungen, Unterlagenflüsse und – nach Freigabe – Referenzen/Prüfinstanzen, damit Verfahren fair, transparent und fristgerecht laufen.Qualifizierte abgeschlossene Berufsausbildung im Personalmanagement oder abgeschlossenes Studium Geisteswissenschaften Praxiserfahrung im Recruiting/Personalwesen, idealerweise mit Bezug zum Öffentlichen Dienst (oder starkem Interesse an dessen Logik) Sehr gute Strukturierungsfähigkeit: Kriterien, Bewertung, Dokumentation, Nachvollziehbarkeit Kommunikationsstärke im Umgang mit Gremien/Stakeholdern (HR, Fachbereiche, Leitungsebene) Sorgfalt, Diskretion, Verlässlichkeit – auch bei engen Fristen Sehr gutes Deutsch; Moderations-/Interviewroutine ist ein Vorteil Pluspunkte: Erfahrung mit Auswahlverfahren, Interviewleitfäden, Assessment-Bausteinen, Eignungsdiagnostik oder Personalmarketing.Festanstellung in einer spezialisierten Personalberatung mit klarer ÖD-Kompetenz Mandate mit gesellschaftlicher Relevanz (Verwaltung, Forschung, Bildung, Gesundheit, Infrastruktur) Methodische Einarbeitung: strukturierte Interviews, Bewertungslogik, Prozess- und Qualitätsstandards Team-Sparring und Rückendeckung – keine „Einzelkämpfer“-Kultur Hamburg (Banksstraße 6, 20097 Hamburg) Modernes Büro, professionelle Ausstattung, ergonomische ArbeitsplätzeInteressiert?
Ihre Aufgaben: In ihrer neuen Funktion nehmen sie Asylanträge persönlich entgegen, prüfen diese auf Vollständigkeit und leiten sie an die zuständigen Sachbearbeitenden weiterSie begleiten den Asylprozess durch die selbstständige Aktenanlage, die allgemeine Aktenpflege und die Durchführung entsprechender AbschlussarbeitenSie sind interner und externer Ansprechpartner für Fragen zu Asylanträgen, Prozessfortschritt oder StammdatenDurch die Wahrnehmung von allgemeinen Bürotätigkeiten (Postbearbeitung, Schriftverkehr, Beschaffung von Büromaterial, Scans, Terminkoordination, Datenerfassung, etc.) sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf des Arbeitsalltags Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste BerufserfahrungZuverlässige und strukturierte ArbeitsweiseHohe KommunikationsfähigkeitGute Deutschkenntnisse Ihr Vorteil: Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit mit 39h/ WocheSteigerung des Stundenlohns durch TariferhöhungEigenes ArbeitszeitkontoBei Überstunden, Option zum Freizeitausgleich oder Auszahlung
Ihre Aufgaben: Fachliche und organisatorische Leitung aller pflegerischen Leistungen im ambulanten BereichSicherstellung einer klientenorientierten Pflege unter Berücksichtigung aktueller Qualitäts- und PflegestandardsPersonalführung und -entwicklung sowie Förderung der TeamkompetenzErstellung von Dienst-, Einsatz- und UrlaubsplänenImplementierung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsrichtlinien Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d)Erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d)Fundierte Berufserfahrung in der ambulanten AltenpflegeAusgeprägte Führungskompetenz und organisatorisches TalentHohes Verantwortungsbewusstsein und starke Kommunikationsfähigkeit Ihr Vorteil: Kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinwegZukunftssicherer, digitalisierter ArbeitsplatzVereinbarkeit mit Ihrer persönlichen LebenssituationWeiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden UnternehmenÜberdurchschnittliches Gehalt und Sondergratifikation Wir sind gerne für Sie da: Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Ihre Expertise schätzt und Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
/Woche) bei einer Kernarbeitszeit von Montag bis Freitag 8.00 Uhr bis 16.00 Uhr, vereinzelt auch Dienst am Wochenende und an FeiertagenFaire Vergütung und Altersvorsorge: Attraktive Bezahlung nach AVR-C und betrieblichen AltersvorsorgeSinnstiftende Aufgabe: Eine Tätigkeit, die wertvoll für unsere Klientinnen und Klienten ist und wirklich etwas bewirkt Worauf Sie sich freuen können Begleitung vonAusflügen und AlltagsaktivitätenUnterstützung bei individuellen Zielsetzungen und Förderung der persönlichen EntwicklungEntwicklung und Umsetzung von neuen Angeboten für unsere Klientinnen und Klienten Worauf wir uns freuen Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, im Bereich Heilerziehungspflege oder SozialpädagogikProaktives Einbringen von Ideen für alltagsstrukturierende ThemenEmpathie, Geduld und eine wertschätzende GrundhaltungFührerschein (von Vorteil) Wer wir sind Die Behindertenhilfe der St. Augustinus Gruppe ist mit ihren Angeboten in Krefeld, im Rhein-Kreis Neuss und im Rhein-Erft-Kreis für die Menschen da.
Ihre Aufgaben: Bearbeitung und Prüfung von Asylanträgen und Weiterleitung an die zuständigen Stellen Eigenständige Aktenanlage, kontinuierliche Aktenpflege und Durchführung von Abschlussarbeiten im Rahmen des Asylverfahrens Durchführung der erkennungsdienstlichen Behandlung sowie Identitäts- und DokumentenprüfungAnsprechpartner für Asylantragstellende, Behörden, Gerichte und Bundespolizei Organisation und Durchführung administrativer Aufgaben wie Beschaffung von Büromaterial, Digitalisierung von Unterlagen, Terminkoordination und Datenerfassung Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung in der Sachbearbeitung (Quereinsteiger willkommen)Gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit den gängigen EDV AnwendungenStrukturierte und genaue ArbeitsweiseMasernimpfnachweisEintragsloses FührungszeugnisSchufa ohne negative Einträge Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Entlohnung nach TvÖD 6(Start bei 18,59€/Std. / nach 12 Monaten 19,74€/Std.)
Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
Ihre Aufgaben: Prüfung,Kontierung und Verbuchung der KreditorenrechnungenÜbernahme der Kreditorenrechnungen aus dem AbrechnungsprogrammUnterstützung im laufenden Finanzwesen,Zahlungsverkehr und Mahnwesen Unterstützung bei der Lohnabrechnung Pflege von Stamm - Abrechnungsdaten Zusammenarbeit mit Steuerberater,Behörden sowie internen und externen Ansprechpartnern Ihre Qualifikation: Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Buchhaltung Sicherer Umgang mit DATEV-Rechnungswesen und den gängigen MS-Office-ProduktenSorgfältige, strukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseDiskretion und Verantwortungsbewusstsein Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Ihr Profil – Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau oder eine kaufmännische Ausbildung mit der Bereitschaft zur spezifischen Aus- und Weiterbildung IT-Affinität: Interesse an Informationstechnologie (IT) Selbständige Arbeitsweise , Eigeninitiative sowie hohe Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein Gutes analytisches Denkvermögen und rasche Auffassungsgabe Positive Einstellung gegenüber Veränderungen und ausgeprägte Teamfähigkeit Darauf können Sie sich freuen: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine attraktive Vergütung mit 13 ¾ Monatsgehältern und allen Vorteilen einer Anstellung im öffentlichen Dienst, einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge, der Möglichkeit zum Bikeleasing und einem Zuschuss zum Jobticket Flexibilität durch variable Arbeitszeiten sowie 32 Urlaubstage im Jahr plus zwei zusätzliche Bankfeiertage an Silvester und Heiligabend Frische und kostengünstige Mittagsgerichte in unserem Betriebsrestaurant in Waldshut Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!
Betriebssanitäter oder medizinischer Fachangestellter mit Bereitschaft zur Weiterbildung zum Betriebssanitäter Zeitlich flexibler Einsatz möglich (montags bis freitags 7:00-19:00 Uhr) Nachweise als Ausbilder für Erste Hilfe, Brillenwart o.ä. sind von Vorteil Sehr gute EDV-Kenntnisse Freundliches Wesen, Einfühlungsvermögen, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Zuverlässigkeit Führerschein Klasse B Gute Gründe, echte Chancen #Flexible Arbeitszeitmodelle, Langzeitkonto und Homeoffice möglich #Arbeiten in attraktiver Region mit Wirtschaftskraft und Lebensqualität #Chemietarif und Erfolgsbeteiligung #Betriebliche Altersvorsorge und Pflegezusatzversicherung #Sportangebote, Gesundheitsmaßnahmen, Möglichkeit für JobRad #Bezuschusste Verpflegung in unserem „Job & Fit“-Betriebsrestaurant #Individuelle Weiterbildung in unserer Bildungsakademie BIT Gendorf #Mitarbeiter-Events und -Rabatte Nutzen Sie die Chance!
/Woche) bei einer Kernarbeitszeit von Montag bis Freitag von 8.00 Uhr 16.00 Uhr, vereinzelt auch Dienst am Wochenende und an FeiertagenFaire Vergütung und Altersvorsorge: Attraktive Bezahlung nach AVR-C und betriebliche AltersvorsorgeSinnstiftende Aufgabe: Eine Tätigkeit, die wertvoll für unsere Klientinnen und Klienten ist und wirklich etwas bewirkt Worauf Sie sich freuen können Begleitung von Ausflügen und AlltagsaktivitätenUnterstützung bei individuellen Zielsetzungen und Förderung der persönlichen EntwicklungEntwicklung und Umsetzung von neuen Angeboten für unsere Klientinnen und Klienten Worauf wir uns freuen Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, im Bereich Heilerziehungspflege oder SozialpädagogikProaktives Einbringen von Ideen für alltagsstrukturierende ThemenEmpathie, Geduld und eine wertschätzende GrundhaltungFührerschein (von Vorteil) Wer wir sind Die Behindertenhilfe der St. Augustinus Gruppe ist mit ihren Angeboten in Krefeld, im Rhein-Kreis Neuss und im Rhein-Erft-Kreis für die Menschen da.
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